美食评论家

话又说回来，且不说当下工作好不好找的问题？何况那一家公司不是普遍要求应聘人员得有三，五年的工作经验。

再说，不管国企，还是私企，都很现实，摆在第一位的就是盈利。人才招之即战，拿来就要派上用场。

特别是私企，那更加是一个萝卜，一个坑，绝对不会养闲人。他们对待菜鸟新人，总是摆出一副高高在上，可有可无的姿态。

莫有为对于刘主编的决定，不会提出任何的异议，权且把仇给老李记下。等到自己日后有了机会，那么必然会报复老李。

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